El 76,5% de los trabajadores entrerrianos usó el aguinaldo para pagar deudas o cubrir gastos cotidianos
Un informe del Centro de Investigación Social y Política de Entre Ríos (CISPER) reveló que el sueldo anual complementario dejó de destinarse principalmente al ahorro o las vacaciones. La mayoría de los trabajadores lo utilizó para afrontar deudas y gastos corrientes, reflejando el impacto de la pérdida del poder adquisitivo.
El Centro de Investigación Social y Política de Entre Ríos (CISPER) presentó un informe que expone un cambio significativo en el destino que los trabajadores entrerrianos le dieron al aguinaldo durante este año.
Según el relevamiento, el 76,5% de quienes cobraron el sueldo anual complementario destinó ese ingreso a pagar deudas o cubrir gastos corrientes, dejando en un segundo plano el ahorro, las vacaciones o la compra de bienes.
El estudio, denominado "Aguinaldos empeñados", se realizó sobre 403 personas mayores de 18 años de distintos puntos de la provincia, en su mayoría de Paraná, e incluyó trabajadores del sector público y privado, personas ocupadas y desocupadas.
El pago de deudas pasó a ser la prioridad
Los resultados muestran que:
- 55,2% utilizó el aguinaldo para pagar deudas.
- 21,3% lo destinó a consumos corrientes.
- Apenas 15,3% pudo ahorrar o invertir.
- Solo 3,8% lo utilizó para vacaciones o actividades recreativas.
- Otro 3,8% lo destinó a la compra de bienes.
Además, el 76,1% de los encuestados aseguró que este año modificó el destino habitual que le daba al aguinaldo.
Un cambio marcado respecto de años anteriores
El informe señala que años atrás el aguinaldo se utilizaba principalmente para vacaciones, ahorro o compras importantes.
Actualmente, el pago de deudas pasó de representar apenas el 10,9% de los destinos del aguinaldo a concentrar el 55,2% de las respuestas, mientras que las vacaciones descendieron del 33,8% al 3,8%.
Diferencias entre trabajadores
El estudio también evidenció diferencias según el tipo de empleo.
Mientras que el 89,4% de los trabajadores del sector público cobra aguinaldo, en el sector privado ese porcentaje baja al 62,3%, lo que implica que uno de cada tres empleados privados no percibe este derecho laboral, situación vinculada a la informalidad.
Entre los trabajadores menores de 30 años, menos de la mitad manifestó cobrar aguinaldo y ese grupo también presentó los mayores niveles de desocupación.
Una economía cada vez más ajustada
La investigación también relevó la percepción económica de los entrerrianos.
- 65,7% considera que su situación económica es peor que hace un año.
- 21,9% cree que se mantiene igual.
- Solo 12,4% afirma haber mejorado.
Para el CISPER, estos datos muestran que el aguinaldo dejó de ser un ingreso destinado a mejorar la calidad de vida y pasó a convertirse en una herramienta para sostener la economía cotidiana de los hogares, con impacto también en el consumo y en la actividad económica local.
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